Anne Myklebust Odland

anne@lomedia.no

– Vi har et solid streikefond og kan streike inn i evigheten, sier FOs forbundsleder Mimmi Kvisvik.

På dag ti av sykehus-streiken møtte hun til streikevakt med sosionomer og vernepleiere utenfor Oslo universitetssykehus.

Her har sykehuset satt grensen på 37 prosent stilling før de pålegger seg selv å spare opp tjenestepensjon for den ansatte. Grensen er 20 prosent ved øvrige sykehus, mens kommunene betaler inn for alle sine ansatte.

– Dere gjør en himla viktig jobb til fordel for andre enn dere sjøl, sier Kvisvik til de streikende.

FO kompenserer for tapet av lønnsinntekt og har satt stønadssatsen til 70 prosent av bruttolønn.

Tapet på 30 prosent og feriepenger neste år dekkes opp av at de streikende ikke betaler skatt, forsikrer FO.

Mimmi Kvisvik sier det vil koste 100 millioner kroner å sørge for pensjon til alle fra første krone.

Anne Myklebust Odland

Streiken trappes opp

Tirsdag trappes streiken opp. Da vil 42 FO-medlemmer ved Oslo universitetssykehus og St. Olavs hospital i Trondheim være i streik. FOs medlemmer ved Oslo universitetssykehus er sosionomer og vernepleiere, stort sett i heltidsstillinger. Ingen av dem er dermed berørt av at sykehusene dropper tjenestepensjon for stillinger under 20 prosent, eller under 37 prosent i Oslo.

– Er det riktig å bruke FOs streikefond når ingen av medlemmene er berørt?

Dette er kravet og bakgrunnen for streiken.

Anne Myklebust Odland

– Ja, streiken er en solidarisk innsats til kamp mot urettferdighet. Dette er en sympatistreik for alle i sykehusene som har små stillinger, sier Kvisvik.

Kvisvik understreker at ansatte som ikke er innmeldt i en pensjonsordning også mister uføre- og etterlatteforsikringene som ligger i ordningen. En ansatt i 19 prosent stilling kan tape inntil 70.000 kroner i året hvis hun blir ufør, ifølge FOs beregninger.

– Følgevirkningene av ikke å få pensjon er store. De som har minst får mindre, sier forbundslederen.

Maria Hovind står klar til å dele ut informasjon om streiken. Hun opplever å få mange støtteerklæringer.

Anne Myklebust Odland

0,1 prosent av lønnsbudsjettet

Kvisvik står med flyere i hånda og er klar til å dele ut informasjon til forbipasserende.

– Det er krevende å streike. Derfor er det gøy å se energien hos de som streiker. Den trenger vi!

Rundt 4000 sykehusansatte får ikke pensjon fra første krone.

Kvisvik viser til at lønnsbudsjettet i sykehusene er på 60 milliarder kroner og at det vil koste 100 millioner kroner å gi rettferdig pensjon til alle.

– Det er 0,1 prosent som må plusses på budsjettet for å oppnå dette, sier hun.

Maria Hovind er sosionom på rusakutten på Oslo universitetssykehus og har vært i streik i ti dager.

Anne Myklebust Odland

Firetimersvakter

De streikende har vært på vakt fire timer av gangen mandag til fredag sammen med Fagforbundet.

– Vi er motivert. Vi ønsker å utgjøre en forskjell for likestilling, sier vernepleier Maria Hovind.

Da de streikende fikk vite at grensen for tjenestepensjon ved Oslo universitetssykehus er 37 prosent stilling, ble de desto mer motivert. De sier pensjon til alle er et lett budskap å formidle.

– Vi opplever at folk som kjører fordi tuter og viser tommel opp, sier de.

Ingrid Tennås og Trude Røsæg møtte til streikefrokost i FO Oslo, før de gikk ut på streikevakt.

Anne Myklebust Odland