Teknisk beregningsutvalg:
Lønnsforskjellen mellom menn og kvinner krymper
Kvinners snittlønn er fortsatt lavere enn menns. Men kvinnelønna nærmer seg mannslønna.
IKKE LIK LØNN: Kvinner tjener ennå ikke like mye som menn. Mange flere kvinner enn menn jobber deltid, som oftere er dårligere betalte jobber.
Eirik Dahl Viggen
Saken oppsummert
yngvil@lomedia.no
De siste fem årene har kvinners gjennomsnittslønn sakte, men sikkert nærmet seg menns gjennomsnittslønn (se tabell nederst i saken).
Tall fra Statistisk sentralbyrå forteller at kvinner i 2019 tjente 87,6 prosent av det menn tjente.
Det er en bedring på 0,5 prosent fra 2018.
I snitt var årslønna slik for kvinner og menn i Norge i 2019:
Kvinner: 526.200 kroner
Menn: 600.960 kroner
Lønnsforskjellen var: 74.760 kroner
Vi bruker tallene for gjennomsnittslønn per dato per årsverk, der lønna til både heltids- og deltidsansatte er tatt med.
• Nye tall: Sjekk lønnsforskjellene mellom kvinner og menn i 100 yrker
Deltidsjobber med lav lønn
Viktige forklaringer på lønnsforskjellene er at kvinner fortsatt jobber mer deltid enn menn, samtidig som menn er i overtall i de aller best betalte jobbene.
• Over 36 prosent av alle arbeidende kvinner jobber deltid, ifølge SSBs tall for 2019.
• Rundt 15 alle arbeidende menn jobber deltid, oppgir SSB.
Håkon Grini i Statistisk sentralbyrå forklarer at yrker der det er vanlig å jobbe deltid, oftere er lavtlønte.
Det vet SSB fordi de har regnet på lønna til alle deltidsansatte og funnet ut hva de ville tjent om de hadde hatt 100 prosent stilling.
Samtidig er de høyest lønte jobbene vanligvis heltidsjobber.
Enighet om tallgrunnlaget
Lønnsoppgjøret starter snart og partene i arbeidslivet er nå enige om tallgrunnlaget for forhandlingene. Teknisk beregningsutvalg la i dag fram sin foreløpige rapport om dette.
Fjorårets lønnsvekst var den største på seks år. Sjekk din bransje
Flere saker
– Det er alvorlig at ansatte i kommersielle institusjoner rapporterer om vanskeligere arbeidsvilkår, sier Ole Henrik Kråkenes
Hanna Skotheim
Her vil hver tredje ansatte slutte: – Alvorlig, sier FO-topp
Otto von Münchow
Ekspertgruppe skal undersøke om Nav fungerer
Siv Anita Haukdal
Ole Martin Wold
Kan tape 100.000 kroner på å ta jobb i fengsel
– For å oppnå noe nytt må vi tåle at noe endres. Kommunene er helt avhengig av større handlingsrom, og da er det nødvendig at styringstrykket reduseres, mener Marit Selfors Isaksen.
Hanna Skotheim
Kommunene kan få mer frihet: – Bra med mindre detaljstyring
Bjørn Arne Winsnes står bak foreldrenettverket «En smarttelefonfri barndom». Han synes regjeringens forslag om 15 års aldergrense på sosale medier er for tamt.
Hanna Skotheim
Sosionomen vil ha forbud mot smarttelefon for barn under 13
Berit vil ikke ha bilder av seg selv i media. Det ville hun heller ikke da Fagbladet besøkte henne i 2023.
Berit Baumberger

