Ikke en øremerket krone til flere stillinger i kommunalt barnevern
SV krever femårsplan for å redde barnevernet i kommunene. Rammene er allerede gode, mener Høyre.
colourbox.com
edv@lomedia.no
– Skal du som ansatt i en barnevernstjeneste ha muligheten til å hjelpe hvert enkelt barn, kan du ikke ha over 30 saker, sier stortingsrepresentant Freddy André Øvstegård (SV).
• 143 organisasjoner kritiserer den norske vergemålsloven
Torsdag fremmet Øvstegård et forslag på Stortinget om å sette i gang et nytt barnevernløft, sju år etter at daværende barneminister Inga Marte Thorkildsens igangsatte sitt barnevernløft i 2011. Øvstegård frykter uforsvarlige tjenester når saksbunkene blir for store.
Men i statsbudsjettet for 2019 er det ikke «øremerket» noen penger til flere stillinger i kommunalt barnevern. Heller ikke etter tirsdagens budsjettforlik med Kristelig Folkeparti.
Stortingsrepresentant for SV Freddy André Øvstegård.
stortinget.no
Fontenes opptelling med tall fra Statistisk sentralbyrå viser likevel at det ikke skjedde en dramatisk utflating av antall stillinger etter de blå partiene overtok makta fra 2014.
vekstbarnevern
SVs vil med forslaget sitt innføre:
• En femårig opptrappingsplan med øremerkede midler, i første omgang 230 millioner kroner fra 2019
• En veiledende bemanningsnorm med maksimalt 15 saker per saksbehandler
• En nedre grense for bemanning i hver barnevernstjeneste
SV hadde barne- og likestillingsdepartementet i 2011 og tar æren for den merkbare økningen i stillinger som startet den gang.
Regjeringen: Barnevernet har økt kapasiteten
– Satsningen på stillinger i det kommunale barnevernet har ført til bedre kapasitet i tjenestene. I tillegg har regjeringen gitt kommunesektoren rammer som har gjort det mulig for kommunene selv å bruke mer ressurser på barnevernet, og det er positivt, sier statssekretær Tom Erlend Skaug (H) i Barne- og likestillingsdepartementet til Fontene.
Statssekretær Tom Erlend Skaug (H) påpeker at barnevernet er oppbemannet under borgerlig styre.
Eirik Dahl Viggen
Tall fra Statistisk sentralbyrå viser på at antallet stillinger i det kommunale barnevernet økte med 24 prosent (over 1100 stillinger) fra de borgerlige overtok og fram til 2018. Ifølge BLD kan det tyde på at tjenestene er bygget ut på annet vis enn med øremerkede midler.
• Måtte søke om å bli samboere. Kommunen sa nei tre ganger
• Demens krever miljøterapi, ikke piller
– Kommunene har jevnt over hatt en klar nedgang i antall fristbrudd for undersøkelser, til tross for at antall saker har økt, påpeker Tom Erlend Skaug.
Ifølge BLD har antall barn per stilling i barnevernet gått tydelig ned etter 2016.
FO: – Ikke godt nok
Mimmi Kvisvik, forbundsleder i FO.
Eirik Dahl Viggen
– Ikke én krone er øremerket nye stillinger i det kommunale barnevernet. Det er for dårlig, sier forbundsleder i FO Mimmi Kvisvik etter det borgerlige budsjettforliket tirsdag.
– Ukentlig får vi meldinger fra barnevernsansatte i kommunene om at de er for få til å gjøre et forsvarlig arbeid.
FO har lenge pekt på behovet for nye stillinger. Barnevernet i kommunene er mange steder på randen av sammenbrudd, advarte Kvisvik under Kommunalkonferansen tidligere i november. Få arbeidsplasser har så høyt sykefravær.
Ifølge forliket økes utgiftene til veiledning av fosterhjem med 25 millioner kroner, og 3,5 millioner kroner går til SOS barnebyers søskenprosjekt, dette definert som kommunalt barnevern.
bekymra2
FO ser mye positivt for barn i budsjettet
Kvisvik trekker fram som positivt at det bevilges:
• Økt bevilgning til Landsforeningen for barnevernsbarn
• Familievernet styrkes med 20 millioner kroner
• Barnetrygden øker med 1 000 kroner per året
• Etterforskning av vold og overgrep mot barn styrkes med 40 millioner kroner
De borgerlige partiene styrker også ordningen med varig tilrettelagt arbeid, inkludering av utviklingshemmede i ordinært arbeidsliv og kommunale tjenester for ressurskrevende brukere.
• OsloMet får kvotere menn til barnevern
• LO må ta et oppgjør med gubbeveldet, krever tidligere forbundsledere i NTL og FO
Flere saker
Firas Aoun, Sunniva Bakke, Shurooq Hussein og Golizar Sadon har skrevet et kapittel i boka "Fattig" om erfaringer med samtalegruppe og fellesskap på Robin Hood Huset.
Kai Flatekvål
Robin Hood Huset fyller 20 år: – Ikke noe å feire at flere lever i fattigdom
Werner Juvik
Nav-direktøren om drapet på Nav Årstad: – Det var ikke trygt nok
Roy Håvard Løseth er overrasket over at ansatte kan begå overgrep mot ungdom i et sånt omfang i 2024.
Hanna Skotheim
Ansatte om seksuelle overgrep på institusjoner: – Det er helt grusomt vondt
– Jeg tror veldig mange som utsettes for vold, ikke tenker at det er vold. At det bare er en del av jobben, sier vernepleier Magnus Ilebrekke.
Simen Aker Grimsrud
Vernepleier Magnus ble slått og sparket på jobb. En dag sa det stopp
39 prosent av FOs medlemmer har opplevd trusler om vold det siste året.
Colourbox
1 av 5 FO-medlemmer har blitt utsatt for vold det siste året
Det viktigste ved å være tillitsvalgt, er å være tilgjengelig, mener Kenneth Pedersen. Her har han nettopp fått blomster, kake og diplom av FO Agder som kom på besøk der Pedersen jobber.
Christine Fredriksen, FO Agder