Sosial velferd på topp
Sosiale og økonomiske forskjeller må minskes. FN bør ha sosial velferd for alle som sin høyeste prioritet. Det mener 3000 sosialarbeidere fra hele verden, som har vært samlet i Hong Kong for å diskutere fag og politikk.
mia.paulsen@lomedia.no
De 3000 kom fra tre organisasjoner: den internasjonale sosialarbeiderføderasjonen IFSW, sammenslutningen av sosialarbeiderutdanninger IASSW, og sammenslutningen av organisasjoner på velferdsområdet, ICSW.
Sier fra til FN
I 2012 vil sosialarbeiderne, som representerer tre verdensomspennende organisasjoner, levere et dokument til FN med anbefalinger i tråd med de fire punktene.
Målet må være større sosial og økonomisk sikkerhet for alle, og alle må ha tilgang på å dekke grunnleggende behov som vann, mat, bolig og helsehjelp, mener sosialarbeiderne.
– Fattige land er i ferd med å bli enda fattigere, og de fattige blir enda mer marginaliserte, sa Christian Rollet, leder i ICSW, da konferansen bla avsluttet.
Frykter reaksjoner
David Jones, som leder den internasjonale sosialarbeiderføderasjonen IFSW, sa at han har opplevd en del frustrasjon blant konferansedeltakerne. Den var knyttet til nedskjæringene på opptil 30 prosent i mange land.
– Jeg frykter at det vil komme reaksjoner lik dem vi har sett i Hellas. Hellas er bare begynnelsen, sa han. Han understreket at verdighet og verdi er menneskerettigheter som gjelder både sosiale, økonomiske og politiske forhold.
En ung sosialarbeiderstudent fra fastlands-Kina tok ordet og fortalte den tallsterke forsamlingen:
– Jeg har vært usikker på om sosialt arbeid er det rette, men denne konferansen har overbevist meg om at sosialt arbeid er viktig for verden.
Mange fra Norge
Konferansen har pågått i fire dager og omfattet et utall emner innen sosialt arbeid med perspektiver fra mikro- til makronivå. Det ble holdt 130 workshops og en rekke plenumsforedrag.
Norge var sterkt representert med en rekke foredragsholdere fra norske sosialhøgskoler og universiteter.
Også Gaza-blokaden tatt opp i plenum.
– I likhet med FN og Røde kors må også sosialarbeiderne fordømme blokaden mot Gaza, sa Ian Fergusaon fra Storbritannia og IASSW.
Siste nytt
Cecilie Byholt Endresen er organisasjonspsykolog i Bjørnson. Her er hennes tips til nye ansatte på hjemmekontor.
Tommy Ellingsen
Slik tar du imot nye kolleger som må jobbe hjemmefra
– Jeg drar på ferie nesten hver ettermiddag, sier Ole Mikalsen og sikter til småbruket han kjøpte sammen med samboeren for fem år siden. Stedet og det praktiske arbeidet som følger med, hjelper han å koble av.
Helge Skodvin
Da barnevernssaken i Samnanger sto på som verst i vår, måtte Ole Mikalsen være de ansattes klippe. Da var det godt å ha småbruket å komme hjem til etter arbeidsdagens slutt
Mest lest
FOs medlemmer får mellom 1400 og 1900 kroner mer å rutte med etter høstens lønnsoppgjør.
Colourbox
Flere er misfornøyde med lønnsoppgjøret – snart kan du stemme ja eller nei
Du jobber bedre jo mer tillit du blir vist. Systemene med rigide dokumentasjonskrav er laget for at vi, eller noen, skal slippe å forholde seg til tillit som en faktor i arbeidslivet. Det er en skummel utvikling, skriver forskerne.
Colourbox.com
