Simen Aker Grimsrud

simen@lomedia.no

– FOs medlemmer i helseforetakene har gjort en viktig jobb det siste året. Derfor er det bra at innsatsen nå gjenspeiles på lønnsslippen. Vi har fått et veldig godt resultat i årets oppgjør, sier Marit S. Isaksen i FO-ledelsen i en kommentar.

De med lengst ansiennitet kommer best ut

FO har forhandlet sammen med resten av LO-forbundene som har medlemmer som jobber i helseforetakene. Årets resultat innebærer en lønnsvekst på 2,82 prosent. Det er mer enn i frontfaget (konkurranseutsatt industri), som endte med en lønnsvekst på 2,7 prosent.

Det er de med lengst ansiennitet og spesialutdanning som kommer best ut i årets sykehusoppgjør. Med 16 års ansiennitet får du et lønnstillegg på 22.000 kroner.

FOs Marit S. Isaksen er fornøyd med resultatet i årets sykehusoppgjør.

Hanna Skotheim

– Uttelling for kompetanse er en viktig sak for FO, og det har vi fått gjennomslag for i disse forhandlingene, sier Isaksen.

Dette er lønnstilleggene for FOs medlemmer

Stillinger som krever høyskoleutdanning

0 års ansiennitet: 9.000 kroner

4 og 8 års ansiennitet: 10.000 kroner

10 års ansiennitet: 12.000 kroner

Stillinger som krever høyskoleutdanning med spesialutdanning

0 års ansiennitet: 10.000 kroner

4 års ansiennitet: 11.000 kroner

8 års ansiennitet: 12.000 kroner

10 års ansiennitet: 22.000 kroner

Den nye lønna gjelder fra 1. august. Det er satt av en pott på 1,3 prosent til lokale forhandlinger som gjennomføres i september.

– Spekter er fornøyd med å ha kommet til enighet med forbundene LO og YS i de forbundsvise forhandlingene for sykehusene, sier forhandlingsdirektør Bjørn Skrattegård i Spekter.