Minst 20.100 kroner mer til ansatte i Oslo kommune
– Vi er svært fornøyde med et resultat som gir medlemmene reallønnsvekst, sier Lisbeth Norshus i FO Oslo
Lisbeth Norshus fra FO Oslo er fornøyd.
Hanna Skotheim
Saken oppsummert
solfrid.rod@lomedia.no
Oppgjøret i Oslo kommune har en ramme på 4,4 prosent. Det er i tråd med frontfaget, det vil si oppgjøret i industrien.
Ansatte får et prosentvist tillegg på lønnstabellen på 3,62 prosent, minimum 20.100 kroner, med virkning fra 1. mai i år.
– Vi er svært fornøyde meg at vi klarte å fremforhandle et resultat som gir medlemmene reallønnsvekst og en ramme på 4,4 prosent, sier Lisbeth Norshus, som ledet forhandlingene på vegne av FO Oslo.
FO forhandler om lønn sammen med de andre LO-forbundene som har medlemmer i Oslo kommune.
– Jeg er også fornøyd med at resultatet ble en rettferdig og sentral fordeling av lønnsmassen, sier Norshus.
Oslo kommune har et annet lønnssystem enn resten av kommune-Norge.
FO har 4.400 medlemmer som jobber i Oslo kommune.
Oslo-oppgjøret 2025
Slik er lønnsrammen på 4,4 prosent fordelt:
Ansatte i lønnstrinn 30 eller lavere, får et kronetillegg på kr 20 100.
Ansatte i lønnstrinn 31 eller høyere får prosentvis tillegg på 3,62 prosent.
Alle tilleggene har virkning fra og med 1. mai 2025.
Lønnsoppgjørene i andre kommuner enn Oslo og i staten kom ikke i havn, og ender på Riksmeklerens bord.
Flere saker
Det blir ingen sentrale tillegg på ansatte i staten i år. – Det måtte vi gi oss på for å få på plass likelydende tariffavtaler, sier Jannicke Larsen, nestleder i FO.
Hanna Skotheim
Enighet i staten – alt blir gitt i lokale tillegg
Både lønna og ubekvemstilleggene øker for ansatte i Oslo kommune.
Jonas Sandboe
Jobber du i Oslo kommune? Dette får du i lønnsøkning
– Et godt resultat, mener forbundsleder Marianne Solberg.
Hanna Skotheim
Streik avverget i kommunene. Dette er den nye lønna
Riksmekler Mats Ruland kan ha en lang natt foran seg.
Erlend Tro Klette
Fristen er ute, meklingen for ansatte i stat og kommune fortsetter utover natta
Sosionom Madelen Bystrøm og barnevernspedagog Monica Enersen møter Fontene på en kafe utenfor jobben. De er motiverte for å streike.
Simen Aker Grimsrud
– Vi er ikke interesserte i at arbeidsgiver skal tulle med arbeidstida
Hun har nylig vært på et jobbintervju på et Nav-kontor. – Jeg ønsker så veldig en telefon med spørsmålet: «Har du lyst å jobbe her?»
Anne M. Odland