Ikke bekymret for arbeidsmarkedet
Det utdannes for mange sosialarbeidere, ifølge SSB. Beregningene tar ikke høyde for reelle behov og økende politisk vilje til å satse på sosialfaglig kompetanse, mener 2. nestleder i FO, Kjetil A. Ostling.
solfrid.rod@lomedia.no
Utdanningskapasiteten er uforholdsmessig høy i forhold til størrelsen på gruppa, og sosionomer, barnevernpedagoger og vernepleiere vil måtte slåss om jobbene i framtida, konkluderer Statistisk Sentralbyrå (SSB) i en rapport om arbeidsmarkedet for helse- og sosialfaglig personell fram mot 2030.
Bruk for alle
Hvis organisasjonsgraden blant sosialarbeidere holder seg på dagens nivå, litt over 65 prosent, vil FO i 2030 ha rundt 40 000 potensielle medlemmer. 2. nestleder Kjetil Ostling er overbevist om at det blir god bruk for dem alle sammen.
Framtidas behov kan ikke beregnes bare ut fra demografisk utvikling, men må ta hensyn til både faglig og politisk utvikling av feltene der FOs profesjoner jobber, mener Ostling.
Nye arenaer
I tillegg til de mer tradisjonelle arbeidsområdene, jobber stadig flere sosionomer, barnevernpedagoger og vernepleiere i skole, SFO, barnehage, kriminalomsorg og psykiatri.
Behovet for sosialfaglig kompetanse øker. I følge Ostling erkjennes dette behovet i stadig større grad også av politikerne.
Enighet om å styrke tjenestene
– Vi opplever nå en økende politisk enighet om å styrke det kommunale barnevernet. Det vil bety flere sosialfaglige stillinger, uavhengig av utvikling i barnepopulasjonen, påpeker Ostling.
Det samme gjelder andre store FO-områder som Nav og tjenestene til utviklingshemmede.
–Jeg tviler på om SSB har tatt hensyn til den horribelt lave andelen vernepleiere i tjenestene til utviklingshemmede, sier Ostling.
Hvis regjeringspartiene anerkjenner FOs krav om faglig styrking av tjenestene, vil antall sosionomer, vernepleiere og barnevernpedagoger, i følge nestlederen, øke jevnt og trutt allerede fra neste års statsbudsjett.
–Jeg er absolutt ikke bekymret for at utdanningskapasiteten er for høy, avslutter Ostling.
Flere saker
Han er b-menneske, liker utfordringene natta byr på og legger ikke skjul på at lønnstillegget er et pluss.
Hanna Skotheim
Adnan liker best å jobbe når andre sover: – Blir utfordra på en annen måte
Å jevnlig snu døgnet krever mye av en ansatt, men for noen går det lettere enn andre.
Hanna Skotheim
Noen elsker å jobbe natt, men er det så lurt? Dette svarer ekspertene
Therese Ekremsæter setter pris på at hun kan ha med hunden Thyra på jobb på nattevakt.
Simen Aker Grimsrud
Therese jobber kun natt. At det kan ødelegge helsa er hun ikke redd for
Mens noen kolleger tenker at nattevakt er noe de må ta, vil Daniel Pozo Helmersen ha flest mulig netter i turnusen. Han er nattevakt i psykososial akutt-tjeneste ved legevakten i Oslo.
Fartein Rudjord
Daniel jobber om natta: – Jeg ser de mørke sidene av Oslo når andre sover
Heroinassistert behandling (HAB) er et femårig prøveprosjekt i Bergen og Oslo. Prøveprosjektet må bli et fast tilbud, mener sosionomene Rune Naglestad og Cecilie Telnes.
Hanna Skotheim
Heroin fra staten gir rusavhengige bedre helse og økt livskvalitet
Jarle Eknes er daglig leder i HELT MED, som står bak karriereportalen.
Hanna Skotheim