Eirik Dahl Viggen
TFFU: Sosionom Ingvil Ro Tønessen (Kristiansand) og vernepleierne Anita Jensen Moen (Narvik), Torbjørn Ile (Stavanger), Erik Birkeland (Bergen), Cecilie Gjersund (Oslo)
Mandag og tirsdag møttes de fem i Tverrfaglig faggruppe innen førstelinjetjenesten for utvikingshemmede (TFFU) sitt arbeidsutvalg på FOs hovedkontor i Oslo for å planlegge en nasjonal konferanse for FO-medlemmer til høsten. Et viktig tema blir hvordan holde på kompetansen i førstelinja. Bevisst satsing på arbeidsmiljø er første skritt på veien.
Ubekvem arbeidstid
– Manglende tilpasning av turnus får mange til å slutte i jobben, mener Torbjørn Ile vernepleier i Stavanger og en av initiativtakerne til TFFU.
– Turnus må tilpasses ansattes livssituasjon. På et tidspunkt finner mange ut at det er lite aktuelt å gå kveld og helger lenger. Det bør det tas høyde for.
På konferansen til høsten presenteres blant annet en bolig i Stavanger hvor studenter tar kvelds- og helgevaktene. Dagvaktene får de andre ansatte. Også andre eksempler på god praksis og vellykkede arbeidsrutiner skal legges fram.
– En annen grunn til tap av kompetanse er at de har vært knyttet liten status til å jobbe med utviklingshemmede. Vi opplever at mange har sluttet og isteden søkt seg arbeid innen psykiatrien.
Lik rett til ferier
TFFU vil også sette fokus på fritid for brukerne. I dag er det slik enkelte steder at brukerne som ønsker seg en tur, må dekke alle utgifter utover de ansattes lønn, ifølge Ile.
– Det betyr en voldsom forskjellsbehandling hvor de som har råd kan reise på ferie, mens mange ikke har annen mulighet enn å være hjemme. De fleste har faktisk en vanskelig økonomisk situasjon.
– På litt lengre sikt kan det bli en oppgave for TFFU å bidra med høringsuttalelser om innrettingen av førstelinjetjenesten for utviklingshemmede, sier Ile.
Faglig heving
TFFU kom i stand i kjølvannet av en rapport som kom sist sommer, Vi vil, vi vil, men får vi det til? (se pdf) om levekår, tjenestetilbud og rettssikkerhet for personer med utviklingshemning. Rapporten drøfter blant annet følgene for brukerne av Ansvarsreformen i 1991, da kommunene fikk ansvaret for bo- og tjenestetilbudet for utviklingshemmede.
TFFU-konferansen arrangeres 29. og 30. september 2008 på Quality Airport Hotell Gardermoen. Den er landsdekkende og åpen for alle FO-medlemmer som jobber i førstelinjen for utviklingshemmede. Følg med for oppdateringer på FOs kurssider.
Siste nytt
Mest lest
Torill Brunsvik og hennes advokat Åke Sjøberg, klare for to dager i Nordmøte tingrett.
Maiken Ohr
FÅR BADE: Petter er en av 119 psykisk utviklingshemmede i Hedmark som lever med tvang i hverdagen. For ham har tvangen noen gode sider, han kommer seg i bassenget.
Werner Juvik
Besøksadresse:
Storgata 33 A (2. etasje), Oslo
Postadresse:
Postboks 8964 Youngstorget, 0028 Oslo
Fontene er medlem av Fagpressen og redigeres etter Redaktørplakaten og Vær Varsom-plakaten. Les også: Fontenes personvernpolicy
Eirik Dahl Viggen
TFFU: Sosionom Ingvil Ro Tønessen (Kristiansand) og vernepleierne Anita Jensen Moen (Narvik), Torbjørn Ile (Stavanger), Erik Birkeland (Bergen), Cecilie Gjersund (Oslo)
Mandag og tirsdag møttes de fem i Tverrfaglig faggruppe innen førstelinjetjenesten for utvikingshemmede (TFFU) sitt arbeidsutvalg på FOs hovedkontor i Oslo for å planlegge en nasjonal konferanse for FO-medlemmer til høsten. Et viktig tema blir hvordan holde på kompetansen i førstelinja. Bevisst satsing på arbeidsmiljø er første skritt på veien.
Ubekvem arbeidstid
– Manglende tilpasning av turnus får mange til å slutte i jobben, mener Torbjørn Ile vernepleier i Stavanger og en av initiativtakerne til TFFU.
– Turnus må tilpasses ansattes livssituasjon. På et tidspunkt finner mange ut at det er lite aktuelt å gå kveld og helger lenger. Det bør det tas høyde for.
På konferansen til høsten presenteres blant annet en bolig i Stavanger hvor studenter tar kvelds- og helgevaktene. Dagvaktene får de andre ansatte. Også andre eksempler på god praksis og vellykkede arbeidsrutiner skal legges fram.
– En annen grunn til tap av kompetanse er at de har vært knyttet liten status til å jobbe med utviklingshemmede. Vi opplever at mange har sluttet og isteden søkt seg arbeid innen psykiatrien.
Lik rett til ferier
TFFU vil også sette fokus på fritid for brukerne. I dag er det slik enkelte steder at brukerne som ønsker seg en tur, må dekke alle utgifter utover de ansattes lønn, ifølge Ile.
– Det betyr en voldsom forskjellsbehandling hvor de som har råd kan reise på ferie, mens mange ikke har annen mulighet enn å være hjemme. De fleste har faktisk en vanskelig økonomisk situasjon.
– På litt lengre sikt kan det bli en oppgave for TFFU å bidra med høringsuttalelser om innrettingen av førstelinjetjenesten for utviklingshemmede, sier Ile.
Faglig heving
TFFU kom i stand i kjølvannet av en rapport som kom sist sommer, Vi vil, vi vil, men får vi det til? (se pdf) om levekår, tjenestetilbud og rettssikkerhet for personer med utviklingshemning. Rapporten drøfter blant annet følgene for brukerne av Ansvarsreformen i 1991, da kommunene fikk ansvaret for bo- og tjenestetilbudet for utviklingshemmede.
TFFU-konferansen arrangeres 29. og 30. september 2008 på Quality Airport Hotell Gardermoen. Den er landsdekkende og åpen for alle FO-medlemmer som jobber i førstelinjen for utviklingshemmede. Følg med for oppdateringer på FOs kurssider.
Diskuter gjerne saken i kommentarfeltet! Bruk fullt navn, vær saklig og vis respekt for andres meninger. Bruk vanlig folkeskikk og husk at det du skriver blir lest av mange andre. Vi fjerner meldinger med trakassering og hat, og falske profiler.
Vennlig hilsen redaksjonen
Siste nytt
Mest lest
Torill Brunsvik og hennes advokat Åke Sjøberg, klare for to dager i Nordmøte tingrett.
Maiken Ohr
FÅR BADE: Petter er en av 119 psykisk utviklingshemmede i Hedmark som lever med tvang i hverdagen. For ham har tvangen noen gode sider, han kommer seg i bassenget.
Werner Juvik
Besøksadresse:
Storgata 33 A (2. etasje), Oslo
Postadresse:
Postboks 8964 Youngstorget, 0028 Oslo
Fontene er medlem av Fagpressen og redigeres etter Redaktørplakaten og Vær Varsom-plakaten. Les også: Fontenes personvernpolicy
Diskuter gjerne saken i kommentarfeltet! Bruk fullt navn, vær saklig og vis respekt for andres meninger. Bruk vanlig folkeskikk og husk at det du skriver blir lest av mange andre. Vi fjerner meldinger med trakassering og hat, og falske profiler.
Vennlig hilsen redaksjonen